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Pluriempleo en Argentina: 1,6M de personas trabajan múltiples empleos

Un fenómeno en expansión que marca la realidad laboral argentina El pluriempleo —la práctica de desempeñar más de un trabajo simultáneamente— ha dejado de ser una situación excepcional en Argentina para convertirse en una estrategia extendida de subsistencia económica. Según un informe reciente de la Fundación Encuentro, aproximadamente 1.608.525 personas mantienen múltiples empleos, cifra que […]

4 de mayo de 2026, 11:29 hs Por Redaccion 2262
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Un fenómeno en expansión que marca la realidad laboral argentina

El pluriempleo —la práctica de desempeñar más de un trabajo simultáneamente— ha dejado de ser una situación excepcional en Argentina para convertirse en una estrategia extendida de subsistencia económica. Según un informe reciente de la Fundación Encuentro, aproximadamente 1.608.525 personas mantienen múltiples empleos, cifra que representa el 12,2% de la población ocupada del país.

Este crecimiento ha sido sostenido: el fenómeno pasó de alcanzar el 8,8% en 2016 a los actuales 12,2% en 2025, evidenciando una transformación profunda en la estructura del mercado laboral argentino y en las estrategias que utilizan los trabajadores para mantener sus ingresos.

Las desigualdades detrás del pluriempleo

Género: la brecha visible

El análisis del fenómeno revela desigualdades marcadas, siendo la dimensión de género la más evidente. Las mujeres concentran el 56,6% del pluriempleo, proporción que no refleja solo una mayor cantidad de casos, sino también una mayor incidencia relativa. Mientras el 15,5% de las mujeres ocupadas mantiene más de un trabajo, en el caso de los varones este porcentaje desciende al 9,5%.

Esta diferencia está fuertemente vinculada a la estructura del mercado laboral. El trabajo en casas particulares constituye la ocupación más frecuente entre quienes tienen múltiples empleos, representando el 13% de los casos. Se trata de un sector altamente feminizado —con presencia superior al 95% de mujeres— caracterizado por ingresos bajos y, frecuentemente, por la informalidad.

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Trabajo y responsabilidades domésticas: la doble carga

Para muchas mujeres, el pluriempleo no responde únicamente a una necesidad económica, sino también a una forma particular de organización del tiempo. La multiplicación de empleos convive frecuentemente con responsabilidades domésticas y de cuidado, lo que refuerza lo que se denomina como una «doble carga»: trabajar más horas, en múltiples empleos, mientras se sostienen tareas no remuneradas en el hogar.

Esta dinámica explica la presencia particularmente alta del fenómeno en sectores como el servicio doméstico o el cuidado de personas mayores e infantes.

Perfil de quienes tienen múltiples empleos

El análisis permite trazar un perfil bastante definido: el 85% de quienes tienen más de un trabajo se encuentran entre los 30 y 65 años de edad. Un 63% ocupa posiciones de jefatura o jefatura de hogar. La mayoría —83%— mantiene exactamente dos empleos simultáneamente. Estos datos revelan que no se trata de ingresos «extra» o complementarios, sino de una estrategia central para sostener la economía familiar.

Los ingresos: más horas, no mejores trabajos

Una de las paradojas del pluriempleo es que, en promedio, quienes tienen múltiples empleos ganan más que quienes tienen uno solo. El ingreso promedio de los primeros alcanza los $656.372 frente a los $580.232 de los segundos. En términos de ingreso mediano, la diferencia es aún más pronunciada: $1.200.000 versus $900.000.

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Sin embargo, este mayor ingreso nominal no refleja acceso a trabajos de mejor calidad. Representa, fundamentalmente, la acumulación de horas de trabajo y de múltiples empleos, frecuentemente en sectores de baja remuneración unitaria.

Desigualdad estructural: la perspectiva de deciles

El informe utiliza la herramienta de deciles de ingreso para profundizar en la comprensión de la desigualdad. Los deciles dividen a la población en diez grupos según su nivel de ingresos, desde el decil 1 (el 10% con menores ingresos) hasta el decil 10 (el 10% con mayores ingresos).

En el caso del pluriempleo, emerge una dinámica de «dos puntas»: el 23% de quienes tienen múltiples empleos se ubica en el segundo decil de ingresos, revelando que el fenómeno es particularmente intenso entre los sectores más vulnerables, donde funciona como estrategia de supervivencia. Simultáneamente, existe presencia significativa en los deciles más altos, donde el pluriempleo actúa como mecanismo para sostener o ampliar ingresos en sectores medios y altos.

Reflexiones finales

El crecimiento del pluriempleo desde el 8,8% en 2016 hacia el actual 12,2% no es un dato aislado. Representa un cambio estructural en la forma en que los argentinos trabajan y organizan sus estrategias de subsistencia. La prevalencia del fenómeno entre mujeres, jefas de hogar y personas en edades productivas centrales sugiere que el pluriempleo ya no es una excepción, sino parte de la textura ordinaria del mercado laboral contemporáneo, con implicancias profundas en la calidad de vida, la distribución del tiempo y la equidad de género.

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