Necochea y Quequén siguen sin colectivos: la UTA denuncia deudas y falta de una nueva oferta
La situación de los colectivos en Necochea y Quequén continúa sin solución tras la decisión de los trabajadores de mantener la retención de tareas iniciada el 26 de octubre. El sindicato UTA y su representante Gastón Urrutia denuncian deudas salariales y la falta de una nueva oferta por parte de la empresa de transporte. El […]
La situación de los colectivos en Necochea y Quequén continúa sin solución tras la decisión de los trabajadores de mantener la retención de tareas iniciada el 26 de octubre. El sindicato UTA y su representante Gastón Urrutia denuncian deudas salariales y la falta de una nueva oferta por parte de la empresa de transporte.
El reclamo se centra en un 10 % del sueldo de septiembre, el 50 % del aguinaldo y pagos paritarios pendientes. En la segunda asamblea se ratificó la medida sin anunciar horario para reanudar el servicio, lo que ha generado incertidumbre entre los usuarios y los conductores.
Urrutia explicó que el acuerdo inicial contemplaba dividir el 20 % del sueldo que se adeudaba. El viernes se debía abonar una primera parte junto con una cuota no remunerativa de 60.000 pesos por trabajador, correspondiente al acuerdo paritario del mes anterior. “El día viernes se liquida el 10 % del sueldo, quedando un 10 % como deuda, y no se liquida la cuota no remunerativa de 60.000 pesos”, afirmó.
La empresa, según la UTA, no ha presentado una propuesta concreta y sostiene que no dispone de fondos hasta que ingrese el “atributo”. En su respuesta, los representantes de la compañía señalaron que existe un cronograma de pagos y que los ingresos también deben destinarse a combustible, repuestos, lubricantes y otros gastos necesarios para mantener el servicio.
La retención de tareas comenzó entre las 12 y las 14 del lunes, cuando los conductores se reunieron para decidir cómo continuar. Al finalizar el encuentro, decidieron extender la medida por tiempo indeterminado. Urrutia relató que el 90 % de los trabajadores participaron en la primera asamblea y que la decisión fue aprobada por unanimidad.
Entre los reclamos de los trabajadores se encuentran cobros en cuotas, problemas con la cobertura de las obras sociales y unidades en mal estado. El dirigente sostuvo que la situación se arrastra desde hace meses y que la retención es una medida de presión para lograr un acuerdo justo.
La UTA ha solicitado al menos el pago de la cuota de 60.000 pesos por chofer como un paso inicial para acercar posiciones. Sin embargo, el sindicato reconoce que ese desembolso no resolverá por completo el conflicto, pero podría contribuir a avanzar en las negociaciones.
En la actualidad, la falta de colectivos en Necochea y Quequén sigue afectando la movilidad de la población y la economía local. Se espera que en los próximos días se anuncie una nueva propuesta por parte de la empresa para destrabar la situación y restablecer el servicio de transporte público.
