Choferes de colectivos en Necochea y Quequén retienen tareas hasta las 14 por reclamo salarial
El 26 de octubre se registró una retención de tareas por parte de los choferes de colectivos que operan en Necochea y Quequén, con la finalidad de reclamar salarios y otros conceptos laborales que, según denuncian, siguen impagos. La medida, iniciada a las 12:00 y prevista para concluir a las 14:00, se llevó a cabo […]
El 26 de octubre se registró una retención de tareas por parte de los choferes de colectivos que operan en Necochea y Quequén, con la finalidad de reclamar salarios y otros conceptos laborales que, según denuncian, siguen impagos.
La medida, iniciada a las 12:00 y prevista para concluir a las 14:00, se llevó a cabo en un contexto de tensión entre los trabajadores y la empresa prestataria del servicio de transporte público. Los choferes, representados por la UTA, convocaron una reunión informativa para analizar la situación económica de la compañía y decidir los pasos a seguir.
Entre los reclamos que se presentaron se encuentran: el parte del sueldo de septiembre que no fue abonado en su totalidad, el 50% del aguinaldo pendiente de pago y una cuota de un retroactivo salarial cuyo vencimiento estaba previsto para el 15 de octubre. El delegado de la UTA explicó que, al recibir nuevos fondos, se había acordado que una parte se destinaría a cubrir gastos operativos y otra a saldar las deudas salariales, pero que esta última obligación no se cumplió.
Un punto central del conflicto es el destino de los fondos que, según la UTA, ingresaron a la empresa durante la semana pasada. Se trata de una transferencia de más de 37 millones de pesos, vinculada con compensaciones provinciales del transporte, que se supone debía utilizarse para cubrir los haberes pendientes de los choferes. No obstante, la empresa no ha ofrecido una explicación pública sobre el uso de esos recursos ni sobre cuándo se efectuarán los pagos reclamados.
El impacto de la retención se traduce en la suspensión del servicio de colectivos en las dos localidades afectadas. Los usuarios se ven obligados a buscar alternativas de transporte, mientras que la empresa y la administración municipal se encuentran bajo presión para encontrar una solución que garantice la continuidad del servicio y el cumplimiento de las obligaciones laborales.
En respuesta al conflicto, el Municipio de Necochea ha solicitado información adicional a la empresa prestataria y a la UTA. Se espera que se realice una reunión de conciliación en los próximos días para tratar de resolver la situación y restablecer el servicio de colectivos lo antes posible.
La retención de tareas refleja la creciente preocupación de los trabajadores por la estabilidad económica y la justicia salarial en el sector del transporte público. La resolución de este conflicto será clave para restablecer la confianza entre los choferes, la empresa y la comunidad que depende de este servicio esencial.
En conclusión, la retención de tareas de los choferes de colectivos en Necochea y Quequén pone de relieve la necesidad de una gestión transparente y responsable de los recursos públicos destinados al transporte, así como la importancia de garantizar los derechos laborales de quienes mantienen la movilidad de la población.
